“同志，俺来交代问题！这是俺和村委会副主任郝振全多领的惠农补贴，当时俺们没弄清政策，郝振全现在石家庄看病，他托我把钱交来……”８月26日，东大村村委会委员何胜林来到了镇纪委办公室，面带愧色地说。

原来，他们听到最近镇纪委加大了对村干部的监督力度，知道自己的问题瞒不住了，他俩合计了又合计，心里乱得像一团麻，决定主动交代。这也是近段时间来，镇纪委开展的一线监督和廉政教育震慑效果的真实体现。

乡镇改革后，镇纪委按上级纪委要求进行了规范化建设。人员增加了，也有了专属的工作阵地，镇纪委的战斗力随之逐步提升。同时，县纪委监委还牵头组建了办案协作区，增强了各乡镇纪委办案的底气。有了监督执纪力量，我们在化解积案的同时，重点强化了对农村小微权力的日常监督检查。我和专职纪委委员们经常骑着电动车，不打招呼“偷偷”走村入户、深入田间地头，了解扶贫惠民、农村低保等措施落实情况，让监督服务全覆盖。

何胜林的主动投案也体现出我们一线监督工作的效果。了解到何胜林的情况后，我立即向县纪委分管领导作了汇报，并迅速启动了办案协作区制度。县纪委选派了协作区的骨干力量协助我们镇进行办案，不仅避免了人情干扰和力量不足等问题，而且保障提升了案件质量。这起案件具有较大的指导意义，对其他党员干部也起到了深刻的警示教育作用。该案还是今年以来柏乡县乡镇层面上首例携款主动投案的案例。目前，案件正在调查取证中。

不止于此，我们镇纪委还在积极整合办案、监督力量上下功夫。一方面，高效运用办案工作区协作机制，乡镇纪委在监督检查、审查调查中面临人员力量不足、人情干扰等因素时，由主管副书记协调包联科室和乡镇纪委，选派其他乡镇纪委办案经验丰富、业务能力好、专业素质高的同志前往被协助乡镇参与监督检查和审查调查工作。另一方面，我们建立健全了村级胡同长监督制度、特约监督员制度。疫情期间，把每个胡同的胡同长纳入到日常监督队伍中来，通过特约监督员和胡同长监督村两委干部履职情况、村级财务等内容，巧用村规民约化解干群矛盾。

现在，乡镇纪委的履职能力明显增强，通过靠前监督、发现问题，既管住了小微权力，又给心存侥幸者持续震慑。很多村干部都向我反映，有了监督，既是对他们的保护，也密切了干群关系，很多矛盾都能化解在村里，老百姓对村干部更加信任了。（作者：邢台市柏乡县西汪镇纪委书记）