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特稿
中央巡视办负责同志就学习贯彻《中央巡视工作规划(2018-2022年)》答记者问
理论纵横
学习体会
专题 绘就巡视工作五年蓝图
● 规划解读 ●
● 实践感悟 ●
特别关注一 春节放假 纪律无休
特别关注二 化改革蓝图为生动实践
● 改革进行时 ●
● 对话“施工队长” ●
燕阁观察
清风时评
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中央巡视办负责同志就学习贯彻《中央巡视工作规划(2018-2022年)》答记者问
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● 规划解读 ●
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特别关注一 春节放假 纪律无休
特别关注二 化改革蓝图为生动实践
● 改革进行时 ●
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为贯彻落实党的十九大和习近平总书记近期关于纠正“四风”工作的一系列重要指示精神,按照十九届中央纪委二次全会的部署,春节前,中央纪委党风政风监督室会同中国纪检监察杂志社、中国纪检监察报社、中央纪委监察部网络中心,对部分地区和单位纠正“四风”工作开展了督导、检查和调研,了解情况、发现问题,释放锲而不舍落实中央八项规定精神的强烈信号,推动各地区各部门各单位迅速行动起来,紧紧盯住元旦、春节假期,强化监督检查,进一步巩固拓展落实中央八项规定精神成果。
沉到一线、深入群众,随机抽查、突击检查
十九届中央纪委二次全会闭幕第二天,中央纪委党风政风监督室便与委部机关三家新闻单位组成10个督查调研组,集中一周左右时间分赴河北、内蒙古、辽宁、浙江、安徽、湖北、广西、云南、陕西、宁夏等10个省(区),以及国家电网公司、中国石油天然气集团公司、中国农业发展银行、中国光大(集团)总公司等4个中央企业或中央金融企业在地方的分支机构,督导、检查和调研落实中央八项规定精神、纠正“四风”工作的安排部署,确保节日风清气正。
此次督导检查采取随机抽查、突击检查、个别访谈等方式进行,不打招呼、不听汇报。先后随机察访了16个市(州)、20个县(市、区)、24个乡镇(街道)、15个村(社区)和19个省直单位、35个市直单位、34个县直单位、17个中央国家机关和地方的政务服务中心(大厅)、17个中央企业或中央金融企业在地方的分支机构,访谈干部群众356人。通过调阅资料、走访查看、实地体验、访谈交流等方式,调查了解当地是否存在“四风”问题。同时,督查组还注意检查各地区各部门各单位纪委对上级纪委督办、转办“四风”问题线索的办理情况,调阅已查结“四风”问题的案卷,重点了解是否存在核查不认真、人员处理不到位和久拖不结问题线索等突出问题,层层传导压力。
“各督查组在实地督导、检查过程中,认真落实委部领导同志指示要求,将察访与调研相结合,扑下身子、沉到一线,深入基层、深入群众,注重察实情、听真话。”中央纪委党风政风监督室负责人表示,通过督导、检查和调研,既了解被督导地区和单位的好做法好经验,又了解了存在的突出问题和具体表现,督促当地纪检监察机关紧盯元旦、春节期间“四风”问题不放松,切实抓好整治工作,为党的十九大后持续深入抓作风建设开好局、起好步。
驰而不息纠正“四风”,打造作风建设金色名片
从此次督查调研情况看,各地区各部门总体能够认真贯彻落实中央八项规定精神,结合实际进一步细化具体工作措施,驰而不息纠正“四风”。
——把纠正“四风”作为一项重要政治任务,逐级压紧夯实责任,层层传导压力。被督查单位党委(党组)、纪委(纪检组)均对贯彻落实中央八项规定精神、加强作风建设高度重视,认真谋划部署,采取有效措施,层层落实工作责任,紧盯元旦、春节期间“四风”问题,持之以恒大力纠治。
——灵活运用专项检查、交叉互查等多种方式,着力整治节日期间易发问题。2017年,安徽、广西、宁夏等地纪委会同财政、审计、税务等部门,开展了公款吃喝送礼、公车私用、公款旅游等问题专项检查和察访。此次元旦、春节期间,10个省(区)中,辽宁、内蒙古、湖北、河北等省(区)纪委开展了“四风”问题省际交叉互查,宁夏回族自治区在区内开展了交叉互查。
——探索运用高科技手段,提高纠正“四风”工作的精准度和有效性。被督导地区纪委均通过网站、手机客户端、微信等新媒体开展宣传、开通“四风”问题监督举报平台,方便群众随时随地举报反映“四风”问题,并迅速予以处置和回应。湖北、宁夏等地探索运用公安交管部门机动车管控系统和国税票检平台筛查公车私用、违规公款消费问题。
——加大执纪问责和通报曝光力度,发挥警示震慑作用。10省(区)纪委查处违反中央八项规定精神问题的态度鲜明、执纪严格,不仅追究直接责任人的责任,而且实行“一案双查”,严肃追究主体责任和监督责任。被督导地区均在元旦前点名道姓通报曝光了一批违反中央八项规定精神的典型案件,持续释放越往后执纪越严、处理越重的强烈信号。
——建立健全纠“四风”长效机制,把专项治理成效转化为制度建设成果。通过近几年的实践探索,被督导地区纪检监察机关会同和督促有关职能部门认真履行监管职责,并针对工作中发现的问题和制度漏洞,及时修订完善相关规章规定,形成了各级各部门真抓真管、常抓长管、齐抓共管的工作机制。
在督导、检查和调研中了解到,广大干部群众普遍认为,“四风”问题蔓延势头得到有效遏制,党风政风带动社风民风明显好转。97%的干部群众对中央八项规定精神落实成效表示满意,3%的干部群众比较满意。
从具体“四风”问题抓起,不松劲、不停步
这次督导、检查和调研中,发现了一批“四风”问题线索。形式主义、官僚主义方面,表现为表态多调门高、行动少落实差等问题;享乐主义、奢靡之风方面,表现为超标准公务接待依然多发等问题。这些问题都说明,“四风”问题反弹回潮隐患犹存,纠正“四风”不能止步,一刻不能松。
针对这些问题,中央纪委党风政风监督室负责人表示,必须牢固树立用钉钉子精神打好作风建设持久战的思想,保持十八大以来形成的优良传统,用好宝贵经验,加大监督检查和执纪问责力度,紧盯重要节点、抓住具体问题,扭住不放、寸步不让,管出习惯、抓出成效、化风成俗。
比如,从公务接待超标准等具体问题抓起,推动深入整治享乐主义、奢靡之风。加强对公务接待制度执行情况的监督检查,推动各地区各部门进一步整治公务超标准接待、超标准乘坐交通工具、不落实公务接待清单制等问题,进一步完善制度规定。
再比如,从文件、会议、调研等具体问题入手,着力推动整治形式主义、官僚主义。一方面推动各单位自查自纠,列出问题清单,逐条深入整改,另一方面充分发挥派驻纪检组的“探头”作用,对驻在部门查摆问题整改的情况加强监督检查,对造成严重后果、构成违纪的严肃问责,倒逼党员干部落实责任,转作风改作风。
“我们还将继续组织多轮次、滚动式督导、检查和调研,撬动工作、传导压力,推动各级纪检监察机关全面行动起来,对纠正“四风”工作紧抓不放,不松劲、不停步。”中央纪委党风政风监督室负责人表示。