党的十九届四中全会对深化纪检监察体制改革提出要求，浙江作为国家监察体制改革先行试点省份，要更加自觉地贯彻落实全会精神，持续深化改革，不断放大党和国家监督体系的制度优势，助推治理效能提升。

　　一是进一步落实好“两个为主”要求，强化上级纪委监委对下级纪委监委的领导。重点抓好查办腐败案件以上级纪委监委领导为主，着力解决个别纪检监察机关在线索处置、立案查处、处分处理等环节不愿报、不敢报等问题。在落实浙江省出台的《关于加强省纪委省监委对市纪委市监委领导的若干意见》基础上，进一步细化请示报告规定，加大检查抽查力度，增强报告工作严肃性和权威性。同时，进一步落实对派驻机构和高校、国企、金融企业纪检监察机构干部提名考察、查办腐败案件情况报告和日常履职考核以纪委监委为主的要求，坚持和完善浙江省派驻机构与纪委监委机关干部选调录用、选拔任用、轮岗交流、教育培训、经费保障、党建工作“六个一体化”等做法，加强对派驻机构的直接领导和统一管理。

　　二是进一步推进纪法贯通、法法衔接，提升纪检监察工作规范化、法治化水平。健全统一决策、一体运行的执纪执法工作机制，做到纪法双施双守，对所有涉嫌违纪、违法、职务犯罪的问题一体进行审查调查，既防止跳过监察法、走“不是违纪就是违法”两个极端，又防止用监察法代替刑法、刑诉法的情况，真正实现执纪执法贯通、有效衔接司法。及时修订完善《浙江省监察业务运行工作规程》和《留置措施操作指南》等制度，严格执行浙江省《关于查办职务犯罪案件加强协作配合的意见》，规范监察机关与公安、检察、审判等机关在案件管辖、移送起诉、证据审查、党纪政务处分等方面的配合，做到相互协作、相互制约。