“3361”内控机制

　　陕西省宝鸡市探索纪检干部监督工作长效机制，通过建立“3361”机制，解决“灯下黑”问题。两个“3”即制定出台纪检干部监督工作实施办法、执纪审查工作考核办法等三项制度和建立纪检干部基本信息、群众反映纪检干部问题线索等三本台账，“6”即调查走访、建立临时党支部、纪检干部廉洁档案等六项制度，“1”即编印《机关管理制度汇编》，从而构筑起全方位、立体式的内部监督体系。（张华刚）

　　7条红线

　　近日，湖南省郴州市纪委出台纪检干部过问干预纪律审查情况报告备案暂行规定，列出7条过问、干预纪律审查行为的红线。“7条红线”内容包括向纪律审查单位负责人或者纪律审查人员提出私下会见审查对象及其关系人，本人或授意身边工作人员在纪律审查各个环节为审查对象请托、说情、打招呼等。市纪委加强对遵守“7条红线”情况的监督，对违反规定的从严追究责任。（郴纪轩）

　　“3+2”惩防机制

　　山东省淄博市淄川区建立“3+2”惩防机制，着力查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题。“3”即围绕“惩”，抓好村官直审、镇街巡察、镇街纪委协作区纪律审查三项工作。“2”即聚焦“防”，抓好“银农直联”、村级“小微权力”监管两项工作。其中，利用“银农直联”平台规范村级财务管理，加强对村级“小微权力”监管。截至6月底，共查处群众身边不正之风和腐败问题119件，给予党纪处分101人。（郭健）